Identificare act: |
|
Numar/data: |
Lege nr.52 din 29 iulie 1991
|
Emitent: |
Parlament
|
Procesul legislativ la:
|
Încadrare: |
act normativ
|
Cu functie: |
de modificare, de abrogare
|
În vigoare: |
nu: abrogat
|
Publicare: |
 |
M.Of. nr. 163/7 aug. 1991
|
text
|
Republicare: |
 |
M.Of. nr. 215/1 sep. 1993
|
|
Functie activa: | |
Abrogă: |
D.-L. nr.140/1990
|
privind incadrarea și salarizarea personalului din unitatile de justitie și procuratura
|
|
L. nr.14/1990
|
privind salarizarea membrilor Curții Supreme de Justitie și a aparatului acesteia
|
Modifică: |
H.G. nr.987/1990
|
privind organizarea și functionarea Ministerului Justitiei (abrogat prin H.G. nr.813/1992)
abrogă art.7
|
Functie pasiva:
|
|
Modificată: |
L. nr.20/1992
|
privind salarizarea in anul 1992 a deputatilor și senatorilor, Presedintelui și Guvernului Romaniei, a personalului din aparatul Parlamentului Romaniei, a personalului Presedintiei, Guvernului și celorlalte organe ale puterii executive, precum și a personalului din organele puterii judecatoresti
|
|
L. nr.58/1992
|
cu privire la corelarea salariilor prevăzute de Legea nr.53/1991, Legea nr.40/1991 și Legea nr.52/1991 cu nivelul salariilor de la societățile comerciale și regiile autonome
|
|
L. nr.60/1992
|
pentru modificarea și completarea Legii nr.52/1991 cu privire la salarizarea personalului din organele puterii judecatoresti (abrogata prin L. nr.56/1996)
modifică și completează anexa nr.5
|
|
L. nr.55/1993
|
pentru modificarea și completarea Legii nr.52/1991 cu privire la salarizarea personalului din organele puterii judecatoresti
|
Republicare:
|
 |
M.Of. nr. 215/1 sep. 1993
|
|
Abrogată: |
L. nr.50/1996
|
privind salarizarea și alte drepturi ale personalului din organele autorității judecătorești
|
|
L. nr.56/1996
|
privind salarizarea și alte drepturi ale judecătorilor Curții Supreme de Justiție, ale magistraților-asistenți și ale celorlalte categorii de personal
|
Declinare de raspundere: Informațiile publicate în aceasta rubrică, precum și textele actelor normative nu au caracter oficial.